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中铁五局测试中心召开三届三次职代会暨2023年工作会

来源:贵州铁建工程质量检测咨询有限公司发布时间:2023-02-19浏览量:399

2月18日,中铁五局测试中心三届三次职代会暨2023年工作会顺利召开,大会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻学习党的二十大精神,全面落实好局党委各项决策部署,总结工作,分析形势,研究部署2023年测试中心总体工作要求和工作目标,凝心聚力、团结拼搏,努力实现创建品质企业目标。

测试中心党委书记帅小松作了题为《抢抓机遇 乘势而上 奋力推进测试中心高质量发展迈上新台阶》的重要讲话,帅小松从政治建设持续强化、发展质量稳步提升、改革创新持续推进、基层党建得到夯实、人才队伍建设不断加强、党风廉政建设常抓不懈、思想文化工作扎实有效、和谐共进氛围更加浓厚八个方面对2022年党委工作进行了总结回顾。

指出2023年工作的总体要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大和中央工作会议精神,坚持和加强党的全面领导,聚焦高质量发展主题,全面落实局党委决策部署,围绕局创建王牌工程局战略目标,认真履行管理职能,提升技术服务能力,全面推进专业化建设。强化资质建设、科技创新力度,全面增强企业发展综合实力,奋力推进测试中心高质量发展迈上新台阶。

表示必须要坚持“盈利光荣、亏损可耻”和“绩效为王、人才至上”两个观念不动摇,坚持融入发展大局,全面抓好九个方面工作:一是强化定向领航,全面坚持和加强党的领导;二是坚持融入发展大局,全面推进专业化建设;三是坚持市场导向,全面突出经营龙头地位;四是坚持深化改革,全面释放企业活力;五是坚持强基固本,全面加强基层党组织建设;六是坚持人才至上,全面强化人才队伍建设;七是聚焦凝心铸魂,全面抓好宣传报道工作;八是深化党风廉政建设,全面营造风清气正氛围;九是坚持党建带工建、带团建,建设幸福和谐企业。

测试中心主任李建作了题为《强基固本提质效 守正创新促发展 为早日建成品质型企业努力奋斗》的行政工作报告,报告从经营业绩持续向好、局内外影响力不断提升、管理成效明显提升、高质量发展根基不断夯实、资质能力及管理体系不断改进、安全质量平稳可控六方面对2022年中心工作进行了总结回顾。

报告明确了2023年测试中心工作总体思路为:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大和中央经济工作会议精神,全面落实局各项决策部署,牢牢把握高质量发展首要任务,坚持稳中求进工作总基调,以专业化建设为核心,切实履行好局内服务和管理职能,着力提升改革创新、经营开发、人才培养、大商务管理、资质建设、科技研发、质量管控等能力,努力实现创建品质型企业的阶段目标。

报告强调了2023年重点抓好八个方面工作:一是狠抓专业化服务能力建设,提质量、优服务,持续提升高质量发展能力;二是聚焦经营开发能力建设,抢市场、保增长,持续推动中心高质量发展引擎;三是强化资质能力建设,固根基、拓领域,持续提升高质量发展动力;四是紧扣提升质量效益,强管理、争一流,持续提升高质量发展水平;五是加快改革攻坚进度,抓改革、促创新,持续提升高质量发展活力;六是提高人才队伍建设水平,强筋骨、造铁军,持续提升高质量发展保障;七是提升质量安全管控能力,控风险、保信誉,持续巩固高质量发展基础;八是强化作风和企业文化建设,强凝聚、促团结,持续增强高质量发展合力。

会上,对测试中心领导班子及班子成员,专职副三总师、职能部门中层管理人员、收样室负责人进行民主测评,对2022年度选人用人工作、新选拔任用干部进行了民主评议。大会审议通过并签订了《中铁五局测绘试验中心2023年集体合同》《女职工权益保护专项集体合同》《工资集体协商协议》;先后签订了《2023年度安全质量环保责任书》《2023年度经营业绩责任书》《2023年度党风廉政建设责任书》《青年安全生产包保责任书》;表彰了2022年度“勇当先锋 勇争一流 勇创效益”党建主题实践活动先进集体、2022年度创效标杆单位、2022年度优秀管理团队,2022年度技术标兵、创效先进个人、先进职工、先进女职工。

工会主席杨锐作筹备工作报告

民主测评

签订“两合同、一协议”

签订《安全质量环保责任书》

签订《经营业绩责任书》

签订《党风廉政建设责任书》

签订《青年安全生产包保责任书》

表彰“勇当先锋 勇争一流 勇创效益”党建主题实践活动先进集体

表彰“创效标杆单位”

表彰“优秀管理团队”

表彰“技术标兵”

表彰“创效先进个人”

表彰“先进职工”

表彰“先进女职工”

参会代表合影


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